Сообщество юристов

Сообщество юристов

Сборник статей

Доступный юрист

Доступный юрист

Законодательная база Украины «Юрист+ЗАКОН» на CD/DVD/USB-флэшке.

«Юрист+Закон» — это доступная по цене база нормативных актов Украины.
Все Законы и Кодексы Украины, нормативные акты всех министерств и ведомств в последней редакции, а также
-судебная практика;
-образцы договоров и исковых заявлений;
-образцы должностных инструкций;
-справочники квалификационных характеристик профессий (ДКХПП);
-санитарные нормы и правила (ДСанПін);
-шаблоны отчетов, бух.форм и бланков;
-консультации
и т.п.
Более 100 тысяч нормативных документов, консультации и разъяснения специалистов из различных периодических изданий по вопросам законодательства. Возможность оперативного доступа ко всей нормативной базе Украины без подключения к сети INTERNET.

«Юрист+ ЗАКОН» не требует установки на компьютер, программу можно запускать c DVD или с мобильного накопителя данных (USB Flash-пам’ять).

Стоимость программы «ЮРИСТ+ЗАКОН» на компакт-диске = 70 грн
(без НДС, установка и регистрация программы на 2 компьютера)

Стоимость дополнительной регистрации «Юрист+Закон» = 30 грн (без НДС)
за 1 компьютер (дополнительное рабочее место).

Стоимость ежедневного обновления:
30 грн. за 1 месяц (без НДС, за 1 компьютер)

Программа «Юрист+ ЗАКОН» обновляется ежедневно по сети ИНТЕРНЕТ.
Ежедневно добавляется в среднем 50 — 100 новых документов, а также новые редакции старых документов.
Еженедельные обновленя доступны для скачивания здесь

«Юрист+Закон» можно запускать на флешке
Вся нормативная база Украины у Вас в кармане — просто скопируйте «Юрист+Закон»
с компакт-диска на USB-флэшку


На любом компьютере запускайте «Юрист+Закон» на флешке, все функции программы активны, включая обновление и распечатку.

Программа предоставляет пользователям возможность быстрого доступа к текстам нормативных актов Украины и бывшего СССР, возможность организации поиска по ключевым словам, по дате и т.д.

ПОИСК ДОКУМЕНТОВ.
Для поиска документов в базе используется функция — кнопка на панели инструментов программы:

Задать поиск в документе можно по таким признакам:
— по слову в заголовке
— по слову в тексте
— по дате или диапазону дат
— по рег. номеру
— по типу документов

В окне просмотра документа доступны функции:

-поиск слова в тексте (CTRL+F или кнопка «ПОИСК» на панели инструментов);
-предварительный просмотр перед распечаткой;
-распечатка выделенного фрагмента или текста целиком;
-редактирование во внешнем редакторе Word (экспорт)
-запись текста в файл.

Текст документа имеет активные ссылки (ссылка на другой документ).
Если в тексте документа есть ссылка на другой документ, и если эта ссылка выделена скобками, синим цветом и подчеркнута, то при щелчке по этой ссылке мышкой вы попадаете в текст того документа, на который указана ссылка.

Обновление по сети INTERNET.
Обновление информации еженедельно (добавление новых текстов документов, внесение изменений в существующие в базе документы).
Стоимость обновления (по INTERNET) за 1 месяц 30 грн (без НДС, за 1 компьютер)

Доступный юрист (юридическая помощь, юристы, адв

Информация

Описание: Доступный юрист.
(812) 642-8077
г. Санкт-Петербург

В данной группе вы можете получить Юридическую консультацию (помощь). Адвокаты, юристы, составление исковых заявлений, представительство в суде, защита прав. Показать полностью…

Вы можете ЗАДАТЬ ВОПРОС адвокату в данной группе, отписавшись в соответствующей теме или отправив ЛИЧНОЕ СООБЩЕНИЕ руководителю группы.
ВАМ ОБЯЗАТЕЛЬНО ОТВЕТЯТ В ВИДЕ ЛИЧНОГО СООБЩЕНИЯ.

Также заходите на наш сайт: www.uristing.ru
и по следующему адресу электроной почты: [email protected]

Нашими адвокатами оказывается профессиональная юридическая помощь по следующим направлениям:

консультации и справки по правовым вопросам как в устной, так и в письменной форме;

составление заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера;

представление интересов в гражданском и административном судопроизводстве;

участие в качестве представителя или защитника в уголовном судопроизводстве и производстве по делам об административных правонарушениях;

представление интересов в ходе разбирательства дел в третейском суде, арбитраже;

представление интересов в органах государственной власти, органах местного самоуправления, общественных объединениях и иных организациях;

представление интересов в исполнительном производстве, а также при исполнении уголовного наказания;

представление интересов в налоговых правоотношениях;

Доступный юрист (юридическая помощь, юристы, адв

Информация

Описание: Доступный юрист.
(812) 642-8077
г. Санкт-Петербург

В данной группе вы можете получить Юридическую консультацию (помощь). Адвокаты, юристы, составление исковых заявлений, представительство в суде, защита прав. Показать полностью…

Вы можете ЗАДАТЬ ВОПРОС адвокату в данной группе, отписавшись в соответствующей теме или отправив ЛИЧНОЕ СООБЩЕНИЕ руководителю группы.
ВАМ ОБЯЗАТЕЛЬНО ОТВЕТЯТ В ВИДЕ ЛИЧНОГО СООБЩЕНИЯ.

Также заходите на наш сайт: www.uristing.ru
и по следующему адресу электроной почты: [email protected]

Нашими адвокатами оказывается профессиональная юридическая помощь по следующим направлениям:

консультации и справки по правовым вопросам как в устной, так и в письменной форме;

составление заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера;

представление интересов в гражданском и административном судопроизводстве;

участие в качестве представителя или защитника в уголовном судопроизводстве и производстве по делам об административных правонарушениях;

представление интересов в ходе разбирательства дел в третейском суде, арбитраже;

представление интересов в органах государственной власти, органах местного самоуправления, общественных объединениях и иных организациях;

представление интересов в исполнительном производстве, а также при исполнении уголовного наказания;

представление интересов в налоговых правоотношениях;

Доступный юрист

Целевая программа «Доступный юрист»

ВНИМАНИЕ! АКЦИЯ.

Стань пайщиком ПК «Доступное Жильё» до 1 ноября

и получи сертификат

на любой пакет юридических услуг программы

«Доступный Юрист»

ЭКОНОМ

членский целевой взнос:

САМ

СЕБЕ

ЮРИСТ

— 5 письменных консультаций;

— пошаговая инструкция решения вопроса: «куда идти, что делать, какие документы подавать» и т.д.;

— представление образцов документов для решения вопроса;

-представление судебной практики.

членский целевой взнос:

ЮРИСТ

— Изучение всей документации по вопросу;

-Выработка стратегии решения вопроса;

-Ведение досудебных переговоров и урегулирование спора;

Портрет юриста

Современный правовед должен понимать техническую сторону дела, быть расторопным и доступным для клиента в любое время суток

№41 (1131) 12.10—18.10.2013

НОДАР ЛАХУТИ, Право.ру

Все началось с Интернета. Первое поколение, которому не нужно специально учиться веб-поиску или простейшему программированию, уже через 15 лет займет ключевые позиции в деловом мире, в том числе и в юридическом бизнесе. Впервые в истории юрфирмы, которые традиционно считаются консервативными, ждут перемены такого масштаба. Что станет с отраслью и какие признаки грядущего сдвига заметны уже сейчас, выясняли кадровые аналитики из Robert Half Legal.

Встречаем: поколение Y

Консервативное, привязанное к своим традициям юридическое сообщество медленно, но верно уподобляется прочим секторам рынка, особенно потребительскому, перенимая у них бизнес-практики, в первую очередь ориентацию на клиента и способность быстро реагировать на меняющуюся среду. Вместо существовавших многие столетия юридических партнерств начинают появляться корпоративные формы организации, например компании с ограниченной ответственностью, а в Великобритании после 2007 г. руководить юрфирмами могут даже люди без юридического образования. Нечто немыслимое еще в конце ХХ века!

Джон Флад, профессор юриспруденции и социологии, член группы стратегиче­ских разработок при британской Палате юридических услуг, считает, что люди, работающие в этом секторе услуг, скоро окончательно разделятся на две группы — профессионалов, которые будут заниматься чисто юридической работой, и сотрудников без юридического образования, обслуживающих бизнес или даже непосредственно руководящих фирмой. Такое расслоение станет безусловным новшеством в истории юридического бизнеса и серьезно повлияет на образ жизни юрфирм и юрдепартаментов — появятся как новые возможности для роста и развития, так и почва для ранее неизвестных конфликтов.

Через 15 лет представители поколения Y составят около трех четвертых всей рабочей силы. Демографы считают, что эти люди (их иногда именуют Millenial Generation), родившиеся в 1980-х — начале 2000-х гг. и выросшие в эпоху Интернета, «имеют важные культурные отличия от поколения своих родителей».

Если представители предыдущего поколения (так называемого поколения Х), родившиеся с 1960-х до начала 1980-х, научились пользоваться новыми технологиями уже во взрослом возрасте, то поколение Y знакомо с ними с детства, а жизни без Интернета и мобильных телефонов, как правило, просто не знает. Благодаря мобильной связи, облачным технологиям и социальным сетям для этих людей характерны гибкость, открытость, привычка мгновенно получать доступ к информации и устанавливать связи несмотря на расстояния.

В этой связи показательны результаты проведенного в апреле 2013 г. исследования, выявившего тенденции в области работы с информацией в бизнесе (см. таблицу).

Молодые сотрудники ведут документооборот почти полностью в виртуальной сфере: среди 18—24-летних сервис для хранения файлов Dropbox используют 31% (все возрасты вместе — 16%), 22% предпочитают похожий Google Drive и 29% — iCloud. Поэтому неудивительно, что благодаря доступности мобильных устройств и социальных сетевых сервисов среди юридического сообщества становится популярной совместная работа и открытое распространение идей. Это очевидный результат влияния как раз поколения Y.

Юридические фирмы, равно как и юрдепартаменты в крупных компаниях, сегодня создают отдельные команды из взаимодополняющих друг друга юристов, специализирующиеся в определенных областях права. При этом в зависимости от задачи часть команды может меняться (например, когда фирма нанимает экспертов по мере необходимости). «Скоро мы увидим мобильные группы юридической поддержки, состоящие из высококвалифицированных специалистов, переходящих от одной конкретной задачи к другой и решающих их с минимальными затратами», — комментирует Чарльз Волкетт из Robert Half Legal.

Все для клиента или умри

Отношения между юридическими фирмами и их клиентами постепенно начинают напоминать модель «поставщик услуги — клиент». Лиз Патри, вице-президент Управления безопасности воздушного транспорта Канады, приветствует такой поворот. «Если юридическая фирма учитывает наши возможности, реагирует на запросы и не заставляет ждать, — говорит она, — то это фирма, которую я выберу». Иногда такой подход подразумевает фактически круглосуточную работу. «Мы стараемся облегчить жизнь нашим клиентам, но это означает, что мы должны быть расторопными и доступными в любое время, даже в 2 часа ночи», — рассказывает Одра Дайал из фирмы Kilpatrick Townsend & Stockton.

Теперь фирмам необходимо уметь не только устанавливать коммуникации, но и договариваться с клиентом о взаимовыгодной системе оплаты. Вместо традиционной почасовой это может быть, например, фиксированная сумма или «гонорар успеха». «Юридические фирмы, которые могут установить разумную сумму фиксированного гонорара и при этом эффективно управлять своими ресурсами, имеют шанс получить прибыль, при этом оставив клиентов довольными», — считает Майкл Риццо, партнер юрфирмы McKenna Long & Aldridge.

Изначально эти перемены не были связаны с адаптацией к рынку будущего, а были вынужденной мерой из-за кризиса. «Думаю, юридические фирмы были вынуждены смириться с тем фактом, что они должны быть партнерами своих клиентов, а не просто извлекать доллары из их проблем, — поясняет партнер фирмы Seyfarth Shaw Брен Бардетт. — Мы активно стремились получать отзывы клиентов о нашей работе, и это позволило определить, что мы делаем зря, над чем работают слишком много или мало людей, какая работа стоит непропорционально дорого».

После кризиса юридические фирмы постепенно перенимают корпоративные методы найма и развития персонала и придают больше значения способности кандидатов работать в команде, а также их лидерским качествам. Это важно, в частности, для обеспечения преемственности. Тем не менее из 350 юристов, опрошенных Robert Half Legal, 39% ответили, что в их юрфирме нет плана по плавной смене высшего руководства.

Чтобы найти подходящего человека и потом удержать его, необходимо предложить ему привлекательные условия. Гибкий рабочий график или удаленная работа, по результатам опроса, стали самым популярным способом поощрения хороших работников, такой вариант бонусов используют 69% фирм. Далее следуют полностью или частично оплаченные курсы повышения квалификации (50%), удобства на рабочем месте, такие как, например, детская комната, гимнастиче­ский зал, кафе и т.п. (33%), высокая зар­плата, премии и опционы (14%), бесплатное или дешевое питание (9%), выгодные пенсионные программы (9%).

То, что вариант, предусматривающий гибкий рабочий график и возможность удаленной работы, настолько опередил все прочие, это также следствие влияния поколения Y.

Cпрос на технологов-международников

На подготовку будущих юристов и юридических администраторов повлияет и развитие технологий. Ректор британского University of Law Найджел Саваж считает, что количество «традиционных» практикантов будет уменьшаться, а их место займут люди, получающие образование прямо на рабочем месте. Правда, обязанности будут иными — рутинные и объемные задачи, не требующие высокой квалификации, которые обычно и выполняли практиканты, теперь гораздо быстрее решает компьютер, да это и дешевле.

Знание информационных технологий и специализированного программного обеспечения становится обязательным для современного юриста. «Юрфирмы, чьи сотрудники понимают и юридиче­скую, и техническую сторону дела, будут иметь преимущество, особенно если они сумеют показать клиенту, как это преимущество облегчает ему жизнь», — объясняет вице-президент Ассоциации корпоративных юристов США Джеймс Мерклингер. Особенно это касается корпоративных юристов, потому что для юрдепартаментов основным источником проблем остается безопасность данных, и квалифицированный юрист лучше видит, каким образом компьютеры и их содержимое могут «устроить» неприятности.

Глобализация породила специфиче­ский спрос на юристов, хорошо знающих законодательство, обычаи и культуру того или иного региона и понимающих, как они могут повлиять на зарубежные операции клиентов юрфирмы или корпорации. Но нанять такого специалиста очень проблематично — 57% юристов, опрошенных авторами исследования, ответили, что найти кандидата с нужным набором знаний и качеств «трудно» или «очень трудно». «Многие наши клиенты действуют в юрисдикциях, в которых мы не представлены, — говорит партнер канадской фирмы Burstall Winger Харли Вингер. — Наши клиенты хотят знать, что мы сможем связать их с инженерной или бухгалтерской компанией или кем-то еще, кто поможет их бизнесу».

В прошлом году в 28% случаев контракты с юридическими фирмами были разорваны (или не были продлены) именно из-за плохого взаимодействия с клиентами (например, фирмы не считали нужным информировать клиентов о развитии событий или отказывались порекомендовать коллег, даже если сами не могли помочь решить проблему).

Прямая речь

В каком юристе нуждается современное украинское общество?

Денис БУГАЙ, адвокат, президент Ассоциации юристов Украины:

— Общество, особенно бизнес, предъявляет к юристам высокие требования. Современный юрист должен быть не только специалистом, имеющим глубокие знания, но и профессионалом, понима­ющим бизнес клиента, индустрию и рынок, на котором он оперирует.

Клиент иногда требует от юриста не только правового совета, но и управленческого решения. Безусловно, это вызывает определенный диссонанс между профессиональными знаниями и задачами, которые стоят перед юристом, но мы не можем отрицать реальность и современность требований наших клиентов.

Для юриста важны не только профессиональные знания, но и владение новейшими технологиями, использование современных IT-средств, наличие навыков ведения переговоров, публичных выступлений, проведения презентаций, а также понимание психотипов людей. Юрист должен уметь использовать эти знания в переговорном процессе, при структуризации выполнения сложных и комплексных заданий клиента. Возможно, 15—20 лет назад эти навыки были не такими актуальными, но в настоящий момент они очень актуальны.

Говоря о требованиях, предъявляемых к современному юристу, нельзя не вспомнить о вопросах этики. Поскольку этичность по отношению к клиенту, коллегам по цеху была и остается ключевым фактором. Юрист без глубоких этических принципов не может считаться профессионалом!

Сергей КОЗЬЯКОВ, адвокат, партнер АО «АФ «Сергей Козьяков и партнеры»:

— За последние годы как у юристов, так и у общества в целом появилось гораздо больше (чем 20 лет назад) возможностей узнать, что представляет собой современный адвокат. Изданы сотни романов, сняты десятки сериалов, тысячи средств массовой информации и интернет-ресурсов опубликовали миллионы страниц текстов о защитниках. Последние все чаще работают не как одиночки, а объединившись с другими адвокатами, иногда в очень больших, в том числе международных, фирмах. Революционно изменились технические средства, помогающие защитнику выполнять его конституционную функцию.

Все это требует нового взгляда на то, какими чертами характера должен обладать адвокат, который необходим украинскому обществу.

В связи с этим хотелось бы обратить внимание на компетенции, которые необходимо сформировать у юристов согласно Болонской системе. К инструментальным компетенциям относят, например, способность к организации и планированию, компьютерные навыки, навыки управления информацией, умение решать проблемы и принимать решения. Юрист должен обладать и межличностными компетенциями: способностью к критике и самокритике, умением работать в команде, сотрудничать с экспертами в других областях, брать на себя этические обязательства. Системными компетенциями должны быть следующие: способность применять знания на практике, исследовательские навыки и умения, лидерские качества, инициативность и дух предпринимательства, желание достичь успеха и т.д.

Современные юридические школы, создавая новые программы, пишут их не просто для абстрактных юристов, а адаптируют, учитывая конкретные будущие рабочие места.

Василий КИСИЛЬ, старший партнер ЮФ «Василь Кисиль и партнеры»:

— Современное украинское общество требует от юриста далеко не тех навыков и умений, которые продолжает продуцировать на общественность наша высшая школа. К сожалению, мы очень медленно переходим к освоению даже тех методов и критериев, которые заложены в Болонском процессе. Я уже не говорю о том, что в программах подготовки юристов в вузах очень много от советского прошлого, а также абстрактного представления о современном состоянии как юридической науки, так и практики.

Современный юрист должен овладеть навыками и умениями в зависимости от предмета его будущей профессиональной деятельности. Ведь у нас понятие «юрист» настолько расплывчато, что сюда включают специалистов, начиная от милиции исправительных колоний и заканчивая судьями. У студента должна быть возможность получить навыки и освоить такие умения, которые бы дали ему возможность профессионально заниматься своим делом.

Убежден, что адвокат и прокурор — это не только противоположные участники процесса (особенно уголовного), но и специалисты, которые должны овладеть автономными и присущими только этой сфере деятельности навыками и умениями. Поэтому важно отметить универсальные и общие профессиональные навыки и умения и адвоката, и прокурора, и сотрудника милиции, и судьи, и нотариуса, и служащего исправительного учреждения и т.п.

У адвоката должен быть такой психоэмоциональный склад характера, который даст ему возможность бескомпромиссно, несмотря на все препятствия и влияние субъективных и объективных факторов, оказать правовую помощь своему клиенту и защитить его интересы. А прокурор должен иметь такие качества, которые помогут аргументированно не защитить, а, наоборот, обвинить, особенно в уголовном процессе. Там и там должны быть профессионалы, но эти сферы деятельности требуют разных характеров и подходов.

Если говорить о юристах, которые занимаются адвокатской деятельностью или вообще предоставлением юруслуг, то в этом случае важно, чтобы они, во-первых, знали, где найти норму права, во-вторых, уяснили ее для себя, в-третьих, правильно истолковали и в конечном итоге эффективно применили. Если юрист овладеет этими навыками, то он будет успешным правозащитником.

Современный юрист должен знать как минимум два-три иностранных языка. И уже в учебном заведении максимум на третьем году обучения определиться, хочет он быть госслужащим, или связать свою деятельность с прокуратурой либо правоохранительными органами, или пойти по пути овладения тем, что необходимо для судьи, или освоить нелегкую, но интересную профессию адвоката.

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ УСЛУГИ ЮРИСТА В КИЕВЕ!

Профессиональная консультация юриста – это не просто ответ на интересующий вопрос клиента, это своего рода помощь в решении Ваших проблем. Сегодня, в современном мире, услуги юриста – стали самим собой разумеющимся. Да, благодаря всемирной сети интернет каждый получил доступ, казалось бы, ко всем ответам. Но нет..

Несомненно, Интернет несет огромное количество информации, которую обычный человек, не всегда в состоянии точно и грамотно «разжевать», особенно, когда это касается законов и юридических тонкостях. Здесь уже в первую очередь играет роль именно опыт и знания, полученные в результате работы с той или иной юридической ситуацией.

Наши специалисты предоставляют действительно грамотные и полные юридические консультации, вникая в суть Вашей проблемы или спора. Мы предоставляем как письменные консультации (legalopinions) так и проводим личные встречи с клиентами, в течение которой юрист отвечает на интересующие Вас вопросы. Мы консультируем в различных сферах юриспруденции, и при этом всегда обращаем особое внимание, как уже говорилось, на самые основные моменты Вашей ситуации.

Мы не упускаем всех деталей, так как очень скурпулезно подходим к своей работе. Ищем плюсы, и минусы, как положительные, так и отрицательные моменты. А главное — не обманываем Вас. И просим в ответ взаимности.

Юристы Юридической компании “LEXCommuniti” предоставляют юридические услуги гражданам Украины, иностранцам, бизнесу, корпоративным клиентам и иностранным компаниям.
Мы предоставляем услуги по решению проблем и консультируем в таких сферах:

  • банковское право;
  • налоговое право;
  • корпоративные вопросы;
  • хозяйственные споры;
  • гражданские споры;
  • семейные споры;
  • трудовые споры;
  • земельное право;
  • жилищные вопросы;
  • миграционное право;
  • международное частное право;
  • услуги для нерезидентов;
  • услуги финансовым учреждениям и т.д.

Запомните, что своевременное обращение за помощью к юристу помогает оперативно решить проблему, рассмотреть все варианты, риски, получить необходимую информацию и сохранить Ваше драгоценное время, которое вернуть невозможно.
Законодательство Украины постоянно меняется и требует квалифицированного разъяснения. В праве есть множество особенностей, которые необходимо учитывать при разрешении того или иного дела. И, зачастую, дешевле и выгоднее обратиться к юристу или адвокату за профессиональным решением проблемы, что может сэкономить в дальнейшем нервы, средства и время.

Наши юристы предоставляют консультации в виде ответов на Ваши вопросы. Вам всего лишь необходимо просто позвонить нам, либо же написать письмо с конкретным вопросом. Мы быстро, а главное, качественно предоставим Вам все возможные варианты решения задач, а также разработаем для Вас план действий.

Вы всегда можете подъехать к нам в офис и лично, более детально расспросить юриста о способах решения интересующего вопроса. Мы совместно с Вами найдет наиболее выгодный вариант решения проблемы.

Юристы Юридической компании “LEXCommuniti” – это высококлассные специалисты в различных сферах юриспруденции, которые всегда держат руку на пульсе и в курсе всех изменений.

Не откладывайте на завтра решения проблемы, обращайтесь к нам уже сегодня.

Похожие статьи:

  • Задолженность мтс домашний интернет Отзывы о МТС (MTS) 14.10.18 мне пришла смс с уведомлением о смене тарифного плана домашнего интернета. Проверил в личном кабинете - действительно, тариф по какой-то причине сменился. Девушка из ТП сообщила, что якобы их специалисты по телефону предложили […]
  • Ст70 ук рф попадает под амнистию Амнистия ст 158.ч 2 ст 70 ,ст 74 ч.4 Здравствуйте! Скорее всего, ваш муж не попадет под амнистию, поскольку условное осуждение было отменено - т. е. окончательное наказание было назначено судом с учетом ч.2 ст.161 и ч.2 ст.158 УК РФ. Действие амнистии не […]
  • Повышенное пособие на третьего ребенка Родился третий ребенок? Положены выплаты Более 50 регионов России получили в 2015 году финансирование в размере 13 миллиардов рублей для выплаты пособий на третьего ребенка в семье. Такая помощь начала предоставляться еще в 2013 году. В этом же году […]
  • Коммерческие и некоммерческие организации как юридические лица Коммерческие и некоммерческие организации и фирмы Юридические лица, прежде всего, делятся на коммерческие и некоммерческие организации. Коммерческими признаются организации, преследующие в качестве основной цели своей деятельности извлечение прибыли и […]
  • Коап татарстан 2018 Закон Республики Татарстан от 19 марта 2018 г. N 14-ЗРТ "О внесении изменений в Кодекс Республики Татарстан об административных правонарушениях и статью 1 Закона Республики Татарстан "О наделении органов местного самоуправления муниципальных […]
  • Самогоноварение коап Новая редакция статьи 14.17 КоАП (сухой закон?) Теперь штрафовать за незаконное оборудование будут и физлиц. Новая редакция статьи 14.17 КоАП вводит новых субъектов административной ответственности за использование и (или) владение основным технологическим […]
  • Возврат денежных средств при расторжении договора мтс Неверное списание денег с лицевого счета после даты расторжения договора связи с МТС Вопрос небольшой, буду благодарен, если кто-нибудь сможет помочь. Но распишу предысторию, мало ли будут важные нюансы. У меня была сим-карта от МТС, которая использовалась в […]
  • Будет ли амнистия в 2018 году по ст 228 Будет ли амнистия по ст 228 ч 2, ч 3 в 2018 году? Стало известно,что в 2018 году будет амнистия. Скажите, пожалуйста, а будет ли она распространяться на статью 228 часть 2 и часть 3 (через 30 часть- то есть попытка сбыта). Ответы юристов (1) Стало известно, […]